散点分析是一种通过确定企业的业务活动量和人员水平这两种因素之间是否相关来预测企业未来人员需求的技术。散点分析是企业的业务活动量与人员需求量之间的相关分析,如果两者是相关的,那么一旦能预测出企业的活动量,相应地就能预测出企业的人员需要量。
【例如】某家拥有500张床位的医院计划在今后5年中将床位增加到1200个。为了预测所需相应增加的护士数量,需首先确定医院规模(以床位数量为依据)与需要的护士之间是一种什么关系。这可以依据经验来确定,如对一引起不同规模的同类医院进行调查就可以获得所需要的一些数据。确定医院规模和护士数量之间关系的一种方法是,医院规模在横轴上表示,护士数量在纵轴上表示。如果两种要素是相关的,那么这些散点的分布就会趋于形成一条直线。如果你仔细地画出一条直线,并且能使这条直线与各点之间的距离最小,你就能够确定在每一种医院规模确定的情况下所需要的护士数量。这样对于一家拥有1200个床位的医院来说,人力资源部门就可以估计出他们需要大约1210名护士。
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